Μιλώντας στο ThemaOnline o CEO και συνιδιοκτήτης του My Mall Limassol, Ανδρέας Χατζημιτσή, ανέφερε πως, «κάτι το οποίο ταλανίζει και προβληματίζει τις επιχειρήσεις, είναι οι ελλείψεις σε εργατικό δυναμικό».
«Οι καθυστερήσεις που υπάρχουν στις εξετάσεις των αιτήσεων από το Υπουργείο Εργασίας, παρότι ο αρμόδιος Υπουργός λέει ότι κάνουν βήματα για να επιταχύνουν τη διαδικασία, συνεχίζουν να δημιουργούν προβλήματα στις επιχειρήσεις», εξήγησε προσθέτοντας ότι, «υπάρχουν τεράστιες ελλείψεις και χρειαζόμαστε εργατικό δυναμικό για να καλύψει αυτές τις θέσεις άμεσα».
Όπως ανέφερε ο κ. Χατζημιτσή, «οι διαδικασίες πρέπει να προχωρήσουν, για να μπορέσουμε να ανταπεξέλθουμε στις ανάγκες της αγοράς. Υπάρχει ολόκληρη διαδικασία που πρέπει να ακολουθηθεί, για να μπορέσουν να εγκριθούν οι αιτήσεις και όσο καθυστερούν δεν βλέπουμε φως στο τούνελ».
«Υπάρχουν πολλές ανοιχτές θέσεις εργασίας και όλες οι επιχειρήσεις έχουν ανάγκη για υπαλλήλους. Όσο αυξάνονται οι ανάγκες τις αγοράς, αυξάνεται και η ανάγκη για ανθρώπινο δυναμικό ούτως ώστε να μπορούν οι επιχειρήσεις, να προσφέρουν στους καταναλωτές την καλύτερη ποιότητα και αμεσότητα που μπορούν», τόνισε.
Ερωτηθείς ποια είναι τα επόμενα βήματα και εάν υπάρχει κάποια προγραμματισμένη συνάντηση με τον Υπουργό Εργασίας, ο κ. Χατζημιτσή απάντησε πως, «έχουμε ήδη πραγματοποιήσει μια συνάντηση με τον αρμόδιο Υπουργό, πριν από περίπου τέσσερις μήνες και μας διαβεβαίωσε ότι θα μελετηθούν τρόποι για δοθεί μια λύση σε όλο αυτό το θέμα, λόγω και του ότι δεν απασχολεί μόνο εμάς, αλλά και τον ξενοδοχειακό τομέα. Μέχρι στιγμής δεν είδαμε κάποια κινητικότητα».
«Από πλευράς μας είμαστε έτοιμοι να καθίσουμε στο τραπέζι και να βρούμε λύσεις, που να μπορούν να μας βοηθήσουν να ανταπεξέλθουμε στις ανάγκες της αγοράς. Είμαστε ανοιχτοί σε προτάσεις και αναμένουμε», κατέληξε ο κ. Χατζημιτσή.
